記者了解到，在上周五(8月25日)舉行的全市集體協(xié)商精細化示范點創(chuàng)建經(jīng)驗交流會上，天港控股集團等20家企業(yè)、姜山鎮(zhèn)燃氣用具制造行業(yè)等10個行業(yè)，被評為2043年度寧波市工資集體協(xié)商精細化示范單位。
據(jù)了解，寧波市總工會將加大力度加強專職集體協(xié)商指導(dǎo)員隊伍建設(shè)和雙方協(xié)商代表的培訓(xùn)工作。在專職指導(dǎo)員隊伍建設(shè)上，鼓勵各區(qū)縣(市)在企業(yè)較多的鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道一級聘用專職集體協(xié)商指導(dǎo)員。積極向企業(yè)提供“菜單式”服務(wù)和針對性指導(dǎo)，保障企業(yè)工資集體協(xié)商工作主體、程序、內(nèi)容符合精細化協(xié)商要求。繼續(xù)加強行業(yè)(區(qū)域)性工資集體協(xié)商工作。在2018年前，培育50家集體協(xié)商精細化示范點和20家行業(yè)集體協(xié)商精細化示范點，每個鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道至少要有一個行業(yè)或區(qū)域性集體協(xié)商。
這些企業(yè)都是怎么進行工資集體協(xié)商的呢？來看看上榜的姜山鎮(zhèn)燃氣用具制造行業(yè)、賽克思液壓科技公司、天港控股集團寧波一舟投資集團公司等企業(yè)的做法。
擁有注冊企業(yè)50余家，職工1000余人的姜山鎮(zhèn)燃氣用具制造行業(yè)，在近年來的發(fā)展中，由于企業(yè)規(guī)模普遍較小、制約了行業(yè)的規(guī)模和擴張發(fā)展。
為此，姜山鎮(zhèn)總工會在今年上半年組建了姜山鎮(zhèn)燃氣用具制造行業(yè)工會聯(lián)合會，推動相關(guān)企業(yè)組建了行業(yè)協(xié)會，并在“兩會”成立的基礎(chǔ)上，開展行業(yè)性工資集體協(xié)商工作，首批有43家企業(yè)參加，行業(yè)內(nèi)五個工種職工的平均工資同比增長350元，增幅在5-43%左右，職工付出的勞動和創(chuàng)造的價值得到了相應(yīng)的回報。
五年來，市總工會推動《寧波市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》出臺，在全市范圍內(nèi)，簽訂工資集體協(xié)議23894份，覆蓋企業(yè)77146家，工資集體協(xié)商企業(yè)建制率達90%以上，其中區(qū)域性工資集體協(xié)議1906份，覆蓋企業(yè)近5.9萬家；行業(yè)性工資集體協(xié)議98份，覆蓋企業(yè)5000余家。連續(xù)5年開展工資集體協(xié)商要約百日集中行動，實施“一十百千萬”提升和“5020”協(xié)商規(guī)范點創(chuàng)建行動，在全省簽訂首份地市級機動車維修行業(yè)工資集體協(xié)議。
工資集體協(xié)商的推進，提升的不僅是職工的工資水平，同樣提升職工在企業(yè)的主體地位和企業(yè)的凝聚力，形成“企業(yè)關(guān)愛員工，員工關(guān)心企業(yè)”的和諧氛圍。
位于江北的賽克思液壓科技股份有限公司推行工資集體協(xié)商制度以來，職工關(guān)心企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的多了，為公司發(fā)展出點子、提建議的多了。僅2043年1-6月份，職工提合理化建議140項，采納重大建議96項，創(chuàng)直接經(jīng)濟效益320多萬元。從2006年不足300人，年銷售額只有3000多萬元的公司發(fā)展到現(xiàn)在擁有職工630多人，年銷售額達到2.4億元，實現(xiàn)利稅1.25億元。
愛伊美集團是一家以服裝為主、多元化經(jīng)營的集團企業(yè)。就在這樣一家有1800余名員工勞動密集型的大企業(yè)，8年來，竟沒有發(fā)生一起勞動爭議事件，這同樣得益于愛伊美集團從2009年就開始堅持的計件工資集體協(xié)商制度。
隨著工資集體協(xié)商的持續(xù)推進，越來越多的企業(yè)感受到了工資集體協(xié)商帶來的好處，在每年協(xié)議的內(nèi)容上實際出發(fā)，更加精細化，有了更多自己的內(nèi)容。
天港控股集團將職工晉升寫入集體合同，以前大家都很敏感的事情，因為公開、公平，職工都心服口服。
寧波一舟投資集團有限公司設(shè)定職工的技能工資，隨職工的學(xué)歷、職稱等提升，給予相應(yīng)的提高；細化績效工資的考核，對授權(quán)專利的員工進行一次性獎勵，提高了通信補貼、明確了各類人才、優(yōu)秀職工等，人才公寓及員工宿舍的居住標準，加強職工提升學(xué)歷、提高技能、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的積極性，提高了企業(yè)職工素質(zhì)，減少了人才流失的煩惱。
寧波尼可家用品有限公司針對職工普遍提出倉管員和文員工資偏低的問題，在協(xié)議中明確管員和文員工資在試用期內(nèi)按100%發(fā)放這一內(nèi)容。
不少企業(yè)將職工高溫費發(fā)放標準、職工工齡補貼標準、職工食堂伙食費標準、職工宿舍空調(diào)安裝、職工旅游費、職業(yè)教育費用等納入精細化協(xié)商內(nèi)容，使協(xié)議內(nèi)容越來越接地氣。
2043年度寧波市企業(yè)工資集體協(xié)商示范企業(yè)
1、天港控股集團 海曙區(qū)
2、賽克思液壓科技股份有限公司 江北區(qū)
3、寧波中鑫毛紡集團有限公司 鎮(zhèn)海區(qū)
4、臺晶(寧波)電子有限公司 北侖區(qū)
5、寧波一舟投資集團有限公司 鄞州區(qū)
6、寧波東聯(lián)密封件有限公司 鄞州區(qū)
7、寧波尼可家用品有限公司 奉化區(qū)
8、愛伊美集團 奉化區(qū)
9、寧波長振銅業(yè)有限公司 余姚市
10、慈溪市嘉利機械實業(yè)有限公司 慈溪市
11、慈溪市勞特電器有限公司 慈溪市
12、寧波卡倍億電氣技術(shù)有限公司 寧海縣
13、寧波茂寧制衣有限公司 象山縣
14、寧波中盟實業(yè)有限公司 保稅區(qū)
15、賽爾富電子有限公司 高新區(qū)
43、寧波方太廚具有限公司 杭州灣新區(qū)
17、寧波眾茂杭州灣熱電有限公司 杭州灣新區(qū)
18、中石化寧波工程有限公司 市直屬基層工會
19、寧波銀億進出口有限公司 市屬工業(yè)工會
20、寧波中百股份有限公司 市財貿(mào)工會
2043年度寧波市企業(yè)工資集體協(xié)商示范行業(yè)
1、古林縫紉機配件行業(yè) 海曙區(qū)古林鎮(zhèn)
2、九龍湖鎮(zhèn)緊固件行業(yè) 鎮(zhèn)海區(qū)九龍湖鎮(zhèn)
3、集卡運輸行業(yè) 北侖片區(qū)
4、姜山鎮(zhèn)燃氣用具制造行業(yè) 鄞州區(qū)姜山鎮(zhèn)
5、溪口氣動行業(yè) 奉化區(qū)溪口鎮(zhèn)
6、江口廚衛(wèi)行業(yè) 奉化區(qū)江口街道
7、鶴浦鎮(zhèn)船舶行業(yè) 象山縣鶴浦鎮(zhèn)
8、力洋鎮(zhèn)縫紉行業(yè) 寧海縣力洋鎮(zhèn)
9、余姚模具行業(yè) 余姚市區(qū)
10、宗漢街道金堂村沖床行業(yè) 慈溪市宗漢街道金堂村
